iOS & Android
(Mainland China)
Dongguan Haotai Electronic Technology C.Ltd
Dongguan Haotai Electronic Technology C.Ltd
Ranking:
Evaluación de proveedores:
País / País:
China
Tiempo de respuesta:
≤24 h
Tasa de respuesta:
High
Tipo de empresa:
Fabricante
Tipo de proveedor:
Años con Global Sources:
2 años
Mercados de exportación:
Australasia, Norteamérica, Asia, Central/Suramérica, Europa occidental
Principales Productos: Dash camera, Motorbick camera, Auto parts and accessories, Computer USB camera, Car DVR, Motorcycle accessory, IP camera, Wi-Fi camera, GPS camera, DADAS camera
2 años
Consultar ahora
Chatee ahora
Seguir
Perfil de la empresa
Visión general de la empresa
Fábrica profesional para las cámaras y el coche de gama alta DVRs de la dash desde 2015
Servicios de ODM/OEM | Equipo experimentado del R & D para el diseño de proyecto de DVR | Trabajo con Sony
Sirviendo marcas como Polaroid, PAPAGO, Skypix y Tourmate
La tecnología electrónica Co., Ltd de Dongguan Haotai está confiada al R & D y a la fabricación del coche DVRs, de los deportes DVRs, y de las cámaras digitales, con una oficina en Shenzhen y una fábrica en Dongguan. En la etapa inicial, Shenzhen Haotek se centró principalmente en el diseño de proyectos (identificación, hardware, software) para muchas grandes marcas, como Polaroid, PAPAGO, Skypix y Tourmate, lo que les ayudó a acumular suficiente experiencia y obtener muchas patentes en esta área.
Experiencia de vanguardia en la innovación de imágenes digitales
Con décadas de especialización en cámaras digitales (DC), videocámaras (DV) y productos de imágenes, nuestro equipo de ingeniería aporta una experiencia incomparable en la industria. Muchos de nuestros ingenieros provienen del centro de desarrollo de cámaras de Olympus Flextronics' y han contribuido a proyectos de renombre, incluyendo las cámaras Olympus, Polaroid y GoPro. Esta amplia experiencia garantiza la excelencia en lentes de zoom óptico, sensores CMOS y chipsets DSP, proporcionando soporte técnico robusto para el desarrollo y fabricación de productos.
Riguroso desarrollo de productos para una fiabilidad inigualable
Cada nuevo producto se somete a un meticuloso proceso de I + D, que incluye EVT, DVT, PVT y etapas de producción en masa. Las pruebas exhaustivas, como la EMC del hardware, el análisis de señales digitales, la calidad de imagen del software (AE/AWB) y los ensayos de fiabilidad de laboratorio (resistencia a temperaturas extremas), garantizan una calidad de imagen superior y estabilidad de rendimiento a largo plazo.
Excelencia en la fabricación de extremo a extremo
Desde 2012, Haotek ha ofrecido una solución de fabricación de espectro completo, que cubre el diseño mecánico, la personalización de hardware/software y el ensamblaje. Nuestra instalación de Dongguan de 4.000 metros cuadrados, en funcionamiento desde 2015, cuenta con una línea de producción interna de SMT, procesos de ensamblaje magros y un estricto sistema de gestión de calidad. Con 200 empleados a su máxima capacidad, ofrecemos una producción escalable y de alta precisión para satisfacer la demanda mundial.
Confianza global construida sobre una década de innovación
Durante 10 años, los productos de Haotek han alcanzado mercados importantes, Norteamérica, Europa, Japón, y más allá, ganando una reputación para la confiabilidad. Nuestras asociaciones a largo plazo con clientes de todo el mundo reflejan nuestro compromiso de ser su proveedor de soluciones de imagen más confiable, hoy y mañana.
Capacidades de diseño y desarrollo inigualables
- Algoritmos 3A patentados (AE/AF/AWB) para un control de imagen de precisión.
- Experiencia en desarrollo de zoom óptico de gran aumento.
- Herramientas líderes en la industria para diseño, depuración y evaluación del rendimiento.
Asociarse con Haotek para soluciones de imagen preparadas para el futuro
Eleve su línea de productos con nuestra excelencia en I + D y fabricación de extremo a extremo. Póngase en contacto con nosotros hoy para discutir las necesidades de su proyecto.
Información básica
Capitalización total
US$500,000 a 599,999
Año de creación
2015
Total de empleados
200 a 249
Certificado de empresa
NA
Certificado del producto
NOA
Tipo de empresa
Capacidades comerciales
Ventas anuales totales
US$15,000,000 a 19,999,999
Porcentaje de exportación
el 90 por ciento al 94 por ciento
Servicios OEM
Yes
Se aceptan pedidos pequeños
Yes
Marcas
NA
Condiciones de pago
TT 30% deposit against order, 70% balance before delivery
Principales ventajas competitivas
Capacidad del OEM, Capacidad de producción, Confiabilidad, Departamento experimentado del R&D, Las especificaciones del comprador aceptadas, Línea de productos grande, ODM (original que diseña y que fabrica)
Otras ventajas competitivas
NA
Cliente principal
Pioneer, Polariod, PAPAGO, Canadian Tire, Nextbase, Scosche, StreetGuardian, Aukey
Mercados de exportación
Datos de registro de la empresa
Empresa registrada
东莞市豪泰电子科技有限公司
Núm. de registro
91441900MA4UL5TK8A
Dirección de registro de la empresa
东莞市塘厦镇林村新发路16号（新太阳工业城第87座）
* En China, los nombres y direcciones de las empresas se registran solo en chino.
Capacidad de producción
Información sobre la fábrica
Tamaño de la fábrica
3870 Metro cuadrado
Número de líneas de producción
NA
Número de personal de producción
200 a 249
Número de personal de control de calidad
20 a 29
Año de creación
2015
Número de personal de I+D
20 a 29
Dirección
Bldg 87, New Sun Industrial Zone, 16 Xinfa Road, Lincun, Tangxia, Dongguan, Guangdong, China
Otra capacidad de producción
Proceso mecánico / de producción
Con su propia línea de producción SMT, línea de montaje y producción de productos, y un sistema de gestión de calidad de sonido, garantiza una base sólida y un fuerte respaldo para las ventas y el servicio postventa.
Ventajas del sitio
Shenzhen, ubicada en el interior del delta del río Pearl, está cerca de Hong Kong. Cuando se estableció por primera vez la Zona Económica Especial de Shenzhen (SEZ), su misión principal era realizar transferencias industriales desde Hong Kong. Otro factor clave que contribuyó a su desarrollo fue la gran comunidad de chinos de ultramar con vínculos con Shenzhen. Después del establecimiento de la SEZ, se convirtió en el principal destino de los chinos de ultramar para regresar, invertir y establecer fábricas.
Además, Shenzhen es el hogar de un excelente puerto de aguas profundas, que ha proporcionado las condiciones de transporte convenientes para su e
Introducción de la fábrica de Tailandia
Nuestra fábrica de Tailandia se estableció en 2023. Cubre un área de fábrica independiente de 20.000 metros cuadrados y está equipada con 10 líneas de producción (incluidas 8 líneas SMT y 8 líneas de montaje), lo que permite una capacidad de producción mensual de 200.000 unidades.
Control de calidad
Otros controles de calidad
Descripción del Departamento de control de calidad / apoyo técnico
Varios años de acumulación hacen que toda la empresa tenga ventajas de recursos integrales en lentes de zoom óptico, sensor CMOS y chipset DSP, proporcionando un fuerte soporte técnico y de recursos para el desarrollo y fabricación de productos.
Procedimiento de control de calidad
Para cada nuevo producto, pasará por todo el proceso de I + D con EVT, DVT, PVT y etapa de producción en masa. Cada etapa continuará con varias pruebas, como Hardware EMC, prueba de rango de frecuencia y señal digital, pruebas de calidad de imagen de software AE y AWB y pruebas de confiabilidad de laboratorio como pruebas de temperatura alta y baja para garantizar productos con buena calidad de imagen y función estable y confiable.
Fuentes de materiales y componentes
Tenemos 10 buenos proveedores materiales. Proporcionan materiales y piezas con alta calidad, por lo que nuestros productos son muy populares.
Capacidad I+D
Otras capacidades de I+D
Maquinaria y equipo utilizados
Con su propia línea de producción SMT, la línea de producción ajustada de ensamblaje de productos y el sistema de gestión de calidad de sonido, garantiza una base sólida y un fuerte respaldo para el servicio de ventas y posventa.
Premios y otros reconocimientos
Contamos con el apoyo de un fuerte equipo de I + D, que está compuesto por profesionales creativos y motivados.
Ubicación de las instalaciones
87# Bldg, New Sun industrial Zone 16 Xinfa Road lincun, Lincun Tangxia Town
Procedimientos y prácticas
Nuestro experimentado departamento de I + D, proporciona nuevos diseños de productos mediante la manipulación de la ciencia y las funciones de investigación para servir mejor a nuestros clientes y promover nuestros productos.
Perfil de registro de la empresa
by Addcredit
La información sobre el proveedor que figura a continuación se ha obtenido de las administraciones gubernamentales competentes del país del proveedor y está sujeta a cambios sin previo aviso. Los procedimientos de verificación del perfil de registro comercial fueron realizados por Addcredit, una agencia de crédito de terceros
Leer la exención de responsabilidadDirección registrada
16 Xinfa Road, Lin Village, Tangxia Town, Dongguan (Building 87, Xintaiyang Industrial City)
Fecha de constitución
2015/12/28
Forma jurídica
Limited liability company (natural person-funded or -controlled)
Estado de la empresa
Live
Agencia de registro
Market Supervision Administration of Dongguan Municipality
Número de registro
91441900MA4UL5TK8A
Capital Autorizado
RMB4,000,000
Capital pagado
NA
Licencia de importación y exportación
Yes
Representante legal
ZHOU Yingzheng
Alcance del negocio
Research and development, production, sales: electronic products; import and export of goods, import and export of technologies. (No operation is allowed unless after an approval has been obtained from relevant departments)
Expiración del permiso de negocio
Accionistas
ZHOU Yingzheng;CHEN Weiqiang
Certificaciones
Certificaciones de producto
Imagen Norma / Número Emitido por Validez Nombre del producto Modelo
NOA NOA
2021/01/29
~
Sin fecha de caducidad
Tacógrafo, cámara de vídeo digital Ver lista
Código de conducta
Igualdad de oportunidades en el empleo / no discriminación
Creemos que todos los términos y condiciones de empleo deben basarse en la capacidad de un individuo para hacer el trabajo y no en función de las características o creencias personales.
Proporcionamos a los empleados un entorno de trabajo libre de discriminación, acoso, intimidación o coerción relacionada directa o indirectamente con la raza, la religión, la orientación sexual, la opinión política o la discapacidad.
Proporcionamos a los empleados un entorno de trabajo libre de discriminación, acoso, intimidación o coerción relacionada directa o indirectamente con la raza, la religión, la orientación sexual, la opinión política o la discapacidad.
Política de trabajo forzoso
No utilizamos ningún trabajo carcelario, esclavo, por contrato o forzoso en la fabricación de ninguno de nuestros productos.
Política sobre el trabajo infantil
No utilizamos el trabajo infantil en la producción de ningún producto.
No empleamos a ninguna persona menor de 15 años (o 14 cuando la ley local lo permite) o la edad a la que ha terminado la escolarización obligatoria, lo que sea mayor.
No empleamos a ninguna persona menor de 15 años (o 14 cuando la ley local lo permite) o la edad a la que ha terminado la escolarización obligatoria, lo que sea mayor.
Política de horas de trabajo
Mantenemos un horario de trabajo razonable de los empleados basado en los límites de las horas regulares y de las horas extra permitidas por la ley local o cuando la ley local no limita las horas de trabajo, la semana de trabajo regular.
Las horas extraordinarias, cuando sea necesario, se compensan en su totalidad de acuerdo con la ley local, o a una tasa al menos igual a la tarifa de compensación por hora regular si no hay una tarifa de prima prescrita legalmente.
A los empleados se les permiten días libres razonables (al menos un día libre en cada período de siete días) y privilegios de licencia.
Las horas extraordinarias, cuando sea necesario, se compensan en su totalidad de acuerdo con la ley local, o a una tasa al menos igual a la tarifa de compensación por hora regular si no hay una tarifa de prima prescrita legalmente.
A los empleados se les permiten días libres razonables (al menos un día libre en cada período de siete días) y privilegios de licencia.
Política de coerción y acoso
Reconocemos el valor de nuestro personal y tratamos a cada empleado con dignidad y respeto.
No utilizamos prácticas disciplinarias crueles e inusuales, como amenazas de violencia u otras formas de acoso o abuso físico, sexual, psicológico o verbal.
No utilizamos prácticas disciplinarias crueles e inusuales, como amenazas de violencia u otras formas de acoso o abuso físico, sexual, psicológico o verbal.
Política de indemnización
Compensamos de manera justa a nuestros empleados cumpliendo con todas las leyes aplicables, incluidas las leyes de salario mínimo o el salario de la industria local vigente, lo que sea más alto.
Política de salud y Seguridad
Mantenemos un entorno seguro, limpio y saludable en cumplimiento de todas las leyes y regulaciones aplicables.
Proporcionamos instalaciones médicas adecuadas, baños limpios, acceso razonable a agua potable, estaciones de trabajo bien iluminadas y ventiladas, protección contra materiales o condiciones peligrosas.
Los mismos estándares de salud y seguridad se aplican en cualquier vivienda que proporcionemos a nuestros empleados.
Proporcionamos instalaciones médicas adecuadas, baños limpios, acceso razonable a agua potable, estaciones de trabajo bien iluminadas y ventiladas, protección contra materiales o condiciones peligrosas.
Los mismos estándares de salud y seguridad se aplican en cualquier vivienda que proporcionemos a nuestros empleados.
Políticas ambientales
Creemos que es nuestro deber proteger el medio ambiente y lo hacemos cumpliendo con todas las leyes y regulaciones ambientales aplicables.
Política comercial sensible
Nuestra política es prohibir a los empleados realizar transacciones sensibles; las transacciones comerciales generalmente se consideran ilegales, inmorales, poco éticas o que reflejan negativamente la integridad de la empresa.
Estas transacciones generalmente vienen en forma de sobornos, sobornos, obsequios de valor significativo o pagos hechos para influir favorablemente en alguna decisión que afecte el negocio de una empresa o para el beneficio personal de una persona.
Estas transacciones generalmente vienen en forma de sobornos, sobornos, obsequios de valor significativo o pagos hechos para influir favorablemente en alguna decisión que afecte el negocio de una empresa o para el beneficio personal de una persona.
Política comercial de soborno
Prohibimos a los empleados recibir, directa o indirectamente, cualquier cosa de valor a cambio de usar o aceptar usar su puesto en beneficio de esa otra persona. De manera similar, están prohibidos los sobornos comerciales, sobornos, propinas y otros pagos y beneficios pagados a cualquier cliente.
Sin embargo, esto no incluye gastos de monto razonable para comidas y entretenimiento de los clientes si son legales y deben incluirse en informes de gastos y aprobarse según los procedimientos estándar de la compañía.
Sin embargo, esto no incluye gastos de monto razonable para comidas y entretenimiento de los clientes si son legales y deben incluirse en informes de gastos y aprobarse según los procedimientos estándar de la compañía.
Controles, procedimientos y registros contables
Mantenemos con precisión los libros y registros de todas las transacciones y las disposiciones de nuestros activos según lo exige la ley, así como mantener un sistema de controles contables internos para garantizar la confiabilidad y adecuación de nuestros libros y registros. Nos aseguramos de que solo las transacciones con la aprobación de gestión adecuada se contabilizen en nuestros libros y registros.
Utilización y divulgación de información privilegiada
Prohibimos estrictamente la divulgación de información privilegiada material a personas dentro de la empresa cuyas posiciones niegan el acceso a dicha información. Información privilegiada es cualquier dato que no se haya divulgado públicamente.
Información confidencial o patentada
Tenemos mucho cuidado para mantener la confianza de nuestros clientes en nosotros. Por lo tanto, prohibimos a los empleados divulgar información confidencial o propietaria fuera de la empresa que pudiera ser perjudicial para nuestros clientes, o para la propia empresa. Dicha información solo puede compartirse con otros empleados sobre la base de su conocimiento.
Política de conflicto de intereses
Diseñamos nuestra política para eliminar los conflictos entre los intereses de los empleados y la empresa.
Dado que es difícil definir qué constituye un conflicto de intereses, los empleados deben ser sensibles a situaciones que puedan plantear cuestiones de conflictos potenciales o aparentes entre los intereses personales y los intereses de la empresa.
El uso personal de la propiedad de la empresa u obtener servicios de la empresa para beneficio personal puede constituir un conflicto de intereses.
Dado que es difícil definir qué constituye un conflicto de intereses, los empleados deben ser sensibles a situaciones que puedan plantear cuestiones de conflictos potenciales o aparentes entre los intereses personales y los intereses de la empresa.
El uso personal de la propiedad de la empresa u obtener servicios de la empresa para beneficio personal puede constituir un conflicto de intereses.
Política de fraude e irregularidades similares
Prohibimos estrictamente cualquier actividad fraudulenta que pueda dañar a nuestros clientes y proveedores, así como a la empresa.
Seguimos ciertos procedimientos relacionados con el reconocimiento, el informe y la investigación de dicha actividad.
Seguimos ciertos procedimientos relacionados con el reconocimiento, el informe y la investigación de dicha actividad.
Política de supervisión
Adoptamos un programa de monitoreo de terceros para confirmar el cumplimiento de la empresa con este código de conducta.
Las actividades de monitoreo pueden incluir inspección de fábrica en el lugar anunciada y no anunciada, revisión de libros y registros relacionados con asuntos laborales y entrevistas privadas con empleados.
Las actividades de monitoreo pueden incluir inspección de fábrica en el lugar anunciada y no anunciada, revisión de libros y registros relacionados con asuntos laborales y entrevistas privadas con empleados.
Política de inspección y certificación
Designamos a uno o más de nuestros oficiales para que inspeccionen y certifiquen que se está cumpliendo el código de conducta de la empresa.
Los registros de esta certificación serán accesibles para nuestros empleados, agentes o terceros a pedido.
Los registros de esta certificación serán accesibles para nuestros empleados, agentes o terceros a pedido.
Servicios y apoyo
Política de ejemplo
Amablemente envíenos su solicitud, incluido el número de modelo, la imagen, el color del producto, la capacidad de memoria y otros detalles que necesita.
Garantía
Investigamos las situaciones de ventas del cliente y tenemos una idea profunda de la calidad, el rendimiento, el diseño y la aceptación del mercado de nuestro producto para mejorarlos oportunamente y mantenerse al día con el rápido desarrollo del mercado.
Soporte de exportación / importación
Tenemos nuestro propio servicio de mensajería para garantizar la seguridad del envío.
Servicio posventa
Para cualquier problema de calidad, nuestro personal de servicio postventa hará todo lo posible para resolver su problema.
Correo electrónico de servicio al cliente
shampy.wong@haotek.com
Gestión
Gestión empresarial
01 Construcción de calidad, basada en ISO 9000.
02 Construcción de calidad, calidad como la raíz.
03 Calidad-la rueda del éxito.
04 Productos de alta calidad, resultados ricos.
05 La calidad es importante
06 La calidad es esto, la riqueza es fruta.
07 Despierta
08 Acumulación de mejoras, hacia la calidad perfecta.
09 Un pelo separa lo bueno de lo malo.
10 Mano a mano, lleve adelante el espíritu de calidad.
02 Construcción de calidad, calidad como la raíz.
03 Calidad-la rueda del éxito.
04 Productos de alta calidad, resultados ricos.
05 La calidad es importante
06 La calidad es esto, la riqueza es fruta.
07 Despierta
08 Acumulación de mejoras, hacia la calidad perfecta.
09 Un pelo separa lo bueno de lo malo.
10 Mano a mano, lleve adelante el espíritu de calidad.
Persona de contacto
Ms.Shampy, Wong
Título del puesto
Gerente de Ventas
Servicios Comerciales
Actividades comerciales
Hemos estado realizando con éxito actividades de importación y exportación en todo el mundo durante años con proveedores y compradores.
Elementos de la cadena de suministro
Nuestro enfoque de gestión de la cadena de suministro es proporcionar una ventaja competitiva trabajando con nuestra base de suministro para satisfacer y superar las necesidades de los clientes. Las prácticas incluyen el proceso de evaluación de proveedores utilizado por los equipos de productos básicos que evalúan la conveniencia de un proveedor para las relaciones de alianza a largo plazo.
Cláusula de financiación del capital del comprador
Se pueden organizar condiciones de pago de 90 días.
Medidas de control de calidad
Nuestro proceso de prueba de productos se supervisa estrictamente para garantizar la mejor calidad para nuestros clientes. Inspeccionamos cada paso de la producción desde los materiales básicos hasta los productos terminados.
Política de inspección y documentación de productos
Nuestro equipo de control de calidad verifica estrictamente las especificaciones de los productos antes de la entrega a cualquier comprador.
Condiciones de envío de los productos del comprador
Todos los impuestos y costos de envío relevantes deben ser asumidos por el comprador.
Orden mínima y condiciones de entrega
Un pedido mínimo de 100 por cada producto.
Estructura de personal y gestión
Nuestro equipo de gestión trabaja muy de cerca con el personal para garantizar el desarrollo de productos de calidad.
Habilidades de comunicación oral y escrita del personal
Todo nuestro personal puede comunicarse de manera efectiva y profesional a través de habilidades escritas y verbales tanto en el idioma inglés como en el cantonés.
Principales proveedores
Vendemos con orgullo productos en todo el mundo bajo las marcas Chiki Decors y Flower Power.
Principales esferas de especialización
Combinando la experiencia de profesionales comerciales, analistas y tecnólogos ubicados en Hong Kong y China con la tecnología de próxima generación de nuestra plataforma de gestión recientemente lanzada, somos una fuente formidable de conocimiento del mercado, habilidades comerciales y poder tecnológico.
OEM / ODM
Función OEM / ODM de la fábrica
Comprometidos con cámara digital DC, cámara DV, producto de imagen y desarrollo de cámaras digitales, la mayoría de los ingenieros tienen más de 10 años de experiencia laboral y algunos provienen del centro de desarrollo de cámaras digitales Olympus Flextronics y participan en muchos casos conocidos como cámara digital Olympus, cámara digital Polaroid y desarrollo de cámaras Gopro, etc.
Varios años de acumulación hacen que toda la empresa tenga ventajas de recursos integrales en lentes de zoom óptico, sensor CMOS y chipset DSP, proporcionando un fuerte soporte técnico y de recursos para el desarrollo y fabricación de productos.
Varios años de acumulación hacen que toda la empresa tenga ventajas de recursos integrales en lentes de zoom óptico, sensor CMOS y chipset DSP, proporcionando un fuerte soporte técnico y de recursos para el desarrollo y fabricación de productos.
Número de líneas de producción
null
Tamaño de la fábrica
4000.0 Metro cuadrado
Número de QC
20 a 29
Número de personal de producción
200 a 249
Número de personal de I + D
5 a 9
Años de experiencia en OEM / ODM
10
Servicios de diseño prestados
Nuestro personal profesional y equipo de última generación nos permiten diseñar y fabricar una amplia gama de artículos nuevos según los requisitos del comprador.
Proporcionar la etiqueta del comprador
Nuestra capacidad de proporcionar etiquetas de comprador y servicios de diseño para nuestros clientes nos convierte en una opción atractiva.
Company Comprehensive Resources Advantages
Ventajas de los recursos integrales de la empresa
1. Ventajas de la lente de zoom óptico obteniendo un fuerte apoyo de los fabricantes de lentes de zoom de cámara digital.
2. ventajas de recursos del sensor CMOS obteniendo un fuerte apoyo de Sony CCD, el primero y también el último equipo de desarrollo nacional reconocido, lo que nos garantiza que podemos obtener el último sensor CMOS en primer lugar y adelantarnos al mercado.
3. Los recursos de chipset DSP y los años de diseño y desarrollo nos hacen acumular una rica experiencia en el desarrollo de plataformas de Novatek y Ambarella.
2. ventajas de recursos del sensor CMOS obteniendo un fuerte apoyo de Sony CCD, el primero y también el último equipo de desarrollo nacional reconocido, lo que nos garantiza que podemos obtener el último sensor CMOS en primer lugar y adelantarnos al mercado.
3. Los recursos de chipset DSP y los años de diseño y desarrollo nos hacen acumular una rica experiencia en el desarrollo de plataformas de Novatek y Ambarella.
New Products Design & Development & Test/Debug Process
Diseño, desarrollo y proceso de prueba/depuración de nuevos productos
Comprometidos con la cámara digital DC, la cámara DV, el producto de imagen y el desarrollo de la cámara digital, la mayoría de los ingenieros tienen más de 10 años de experiencia laboral y algunos provienen del centro de desarrollo de la cámara digital Olympus Flextronics y participan en muchos casos conocidos como la cámara digital Olympus, cámara digital Polaroid y desarrollo de la cámara GoPro, etc.
Varios años de acumulación hacen que toda la empresa tenga ventajas de recursos integrales en lentes de zoom óptico, sensor CMOS y conjunto de chips DSP, lo que proporciona un sólido soporte técnico y de recursos para el desarrollo y la fabricación de productos.
Cada nuevo producto pasará por todo el proceso de I + D con EVT, DVT, PVT y etapas de producción en masa. Cada etapa continuará con varias pruebas, como Hardware EMC, prueba de rango de frecuencia y señal digital, pruebas de calidad de imagen de software AE y AWB, y pruebas de confiabilidad de laboratorio como pruebas de alta y baja temperatura para garantizar productos con buena calidad de imagen y función estable y confiable.
Varios años de acumulación hacen que toda la empresa tenga ventajas de recursos integrales en lentes de zoom óptico, sensor CMOS y conjunto de chips DSP, lo que proporciona un sólido soporte técnico y de recursos para el desarrollo y la fabricación de productos.
Cada nuevo producto pasará por todo el proceso de I + D con EVT, DVT, PVT y etapas de producción en masa. Cada etapa continuará con varias pruebas, como Hardware EMC, prueba de rango de frecuencia y señal digital, pruebas de calidad de imagen de software AE y AWB, y pruebas de confiabilidad de laboratorio como pruebas de alta y baja temperatura para garantizar productos con buena calidad de imagen y función estable y confiable.
Comprehensive Design Capability Advantage
Ventaja de capacidad de diseño integral
1. Amplia capacidad de diseño y desarrollo subyacente de 3A (AE, AF, AWB) y capacidades integrales de depuración de productos.
2. rica experiencia en investigación y desarrollo en cámaras digitales y de vídeo, puede desarrollar productos digitales de lente de zoom óptico con un alto aumento.
3. Con sistemas y herramientas líderes en la industria para el desarrollo, diseño, depuración y evaluación, etc.
2. rica experiencia en investigación y desarrollo en cámaras digitales y de vídeo, puede desarrollar productos digitales de lente de zoom óptico con un alto aumento.
3. Con sistemas y herramientas líderes en la industria para el desarrollo, diseño, depuración y evaluación, etc.
Envíe una consulta directa a este proveedor
